中访网数据 青岛海尔生物医疗股份有限公司于3月27日披露2026年员工持股计划草案。该计划拟筹集资金总额上限为3762万元，资金来源为公司计提的激励基金。股票来源为公司回购专用账户的A股股份，购买价格为33.42元/股，拟持有股份数量不超过112.5673万股，约占公司总股本的0.36%。计划参与对象为公司及子公司的董事（独立董事除外）、高级管理人员及核心技术（业务）人员。
根据草案，本员工持股计划存续期不超过60个月，标的股票锁定期为12个月。锁定期满后，权益将分两期归属，归属比例分别为40%和60%，并与公司层面及个人层面的业绩考核挂钩。其中，针对董事、高级管理人员及公司平台人员，主要考核指标为2026年及2027年营业收入同比增长率，目标均为同比增长10%。若考核未达标，对应权益将不予归属或递延。
该计划旨在建立长效激励机制，实现公司、员工与股东的利益绑定。草案尚需提交公司股东大会审议通过后方可实施。
